Peg Perego streikt gegen Kürzungen: „Wir brauchen einen Industrieplan.“

Arcore (Monza und Brianza) – „Wir brauchen einen Arbeitsplan , sonst ist das Beihilfe zum Selbstmord “, erklärte Maurizio Bono, Bürgermeister von Arcore, zum Abschluss des Gewerkschaftsgipfels zum Schicksal von Peg Perego . Gestern traten die Arbeiter zum zweiten Mal in den Streik, nachdem 95 Entlassungen zum 1. Oktober angekündigt worden waren. Im Vorfeld der heutigen Sitzung mit dem Regionalrat fanden ein Umzug durch die Straßen der Stadt und eine Versammlung im Rathaus statt. Das Unternehmen wird jedoch nicht anwesend sein. „Der Konflikt ist ein harter Kampf“, sagten Adriana Geppert von Fiom-Cgil Brianza und Gloriana Fontana von Fim-Cisl auf Provinzebene . „Sie sind nicht an neuen Perspektiven interessiert und wollen keine Einigung.“ Harte Worte, „wie die immer hitziger werdende Debatte. Nach Jahren der Entlassungen weigern sie sich, an institutionellen Diskussionen teilzunehmen: Das ist nicht richtig.“ Im Mittelpunkt des Verfahrens stehe „die Zukunft des Werks und seiner Beschäftigten; wir haben die Einstellung des Verfahrens beantragt.“

Die Organisationen wollen nicht tatenlos zusehen: „Die Lage ist äußerst ernst, wir brauchen Vorschläge: Wir fordern schon lange neue Produkte, ohne auf fruchtbaren Boden zu stoßen oder die Bereitschaft zu Gesprächen zu finden. Und heute zahlt die Belegschaft den Preis für Fehler und Entscheidungen an der Spitze. Das ist inakzeptabel.“ „ Stoppen Sie die Produktionsverlagerung nach China ; das ist nicht der Weg zurück auf die Erfolgsspur“, sagen FIM und FIOM. Und die Stadtverwaltung stimmt zu. „Wir müssen dem Peg-Management klarmachen, dass das Unternehmen gerettet werden sollte“, fährt der Bürgermeister fort. „Engagement und Forschung sind gefragt. Wir können eine so wichtige Marke nicht verlieren, die einen Diversifizierungsvorteil hätte, den andere nicht haben. Gerade in Zeiten wie diesen brauchen wir den Mut, in etwas Neues zu investieren.“

Bereits am 19. Juni versammelten sich die Mitarbeiter – 244 davon sind noch im Betrieb, weniger als die Hälfte der Mitarbeiter in den goldenen Jahren – vor den Toren der Via De Gasperi, um ihre Stimme zu erheben. Und heute lautet die Forderung dieselbe wie vor einem Monat: „Alternative Lösungen.“ „Es gibt Verbesserungspotenzial“, erklärt Fontana, „auch wenn das Unternehmen in den letzten Jahren nichts unternommen hat, um die Situation zu verbessern.“ „Wir geben nicht auf“, so Geppert abschließend. „Heute werden wir im Regionalrat einen Revitalisierungsplan fordern, um das Werk und die Arbeitsplätze in der Stadt zu halten.“

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